جستجو
این کادر جستجو را ببندید.

طرح اولیه شغل پرستاری شما: تخصص ها، مهارت ها و چشم انداز شغلی

طرح اولیه شغل پرستاری شما: تخصص ها، مهارت ها و چشم انداز شغلی

فهرست مطالب

طرح اولیه شغل پرستاری شما: تخصص ها، مهارت ها و چشم انداز شغلی

بخش مراقبت های بهداشتی فراتر از پزشکان است. این حوزه وسیعی است که به نقش‌های شغلی متفاوتی منجر می‌شود، از تکنسین‌های پزشکی، پرستاران و درمانگران تا حتی متخصصان تغذیه. اگر استعداد شفابخشی و مراقبت دلسوزانه دارید، طبیعتاً استعداد پرستار شدن دارید. بر اساس نرخ استاندارد WHO، هند از نظر پرستاران با 1.96 پرستار به ازای هر 1000 نفر کم است. این برای داوطلبان پزشکی مشتاق چه معنایی دارد؟ این نیاز مبرم به پرستاران ماهر برای پر کردن این شکاف را برجسته می‌کند.

یک پرستار باید آموزش مناسب، مهارت های بین فردی قوی، شبکه سازی و رضایت شغلی داشته باشد. اما سوال این است که چگونه می توان یک پرستار شد. در این وبلاگ راهنمای کاملی برای حرفه پرستاری ارائه می دهیم. چگونه شغل پرستاری را دنبال می کنید، شرایط مناسب برای پرستار شدن چیست، مشاغل مختلف پرستاری در بازار موجود است و غیره؟ 

بیایید مراحل و اطلاعات ضروری را برای حرکت به سمت یک حرفه پرستاری پربار بررسی کنیم.

چگونه بعد از 12 سالگی پرستار شویم؟

به سادگی مراحل زیر را دنبال کنید و یک حرفه کامل در پرستاری را آغاز کنید.

  • برنامه پرستاری مناسب را انتخاب کنید – بر اساس نیاز خود، می‌توانید بین دوره‌های دیپلم مانند ANM یا GNM یا دوره‌های مدرک پرستاری مانند BSc در پرستاری یا کارشناسی ارشد در پرستاری انتخاب کنید.

  • معیارهای واجد شرایط بودن را داشته باشید – شما باید معیارهای واجد شرایط بودن دانشگاه یا هر شرط اضافی را بر اساس عملکرد امتحان ورودی داشته باشید. 

  • ثبت نام در کالج پرستاری – در کالج های معتبر و معتبر تحقیق کنید و درخواست خود را قبل از مهلت مقرر ارسال کنید. 

  • برنامه پرستاری خود را کامل کنید – در کلاس های تئوری و عملی خود با پشتکار شرکت کنید. آموزش بالینی نیز یک جنبه اجباری از برنامه درسی است.

  • مجوز کار خود را دریافت کنید – پس از فارغ التحصیلی، در شورای دولتی پرستاری ثبت نام کنید تا مجوز خود را برای کار به عنوان پرستار دریافت کنید.

  • هورا! تمرین را در کلینیک ها، بیمارستان ها یا مراکز مراقبت های بهداشتی شروع کنید. 

مرتبط: راهنمای MBA آنلاین در مدیریت بیمارستان و مراقبت های بهداشتی 2024

چه مهارت های پرستاری باید داشته باشید؟

آیا می دانید مهارت های ضروری پرستاری که باید داشته باشید چیست؟ اگر پرستار هستید، هم مهارت‌های سخت و هم مهارت‌های نرم وجود دارد که می‌تواند عملکرد شما را در حین کار بهبود بخشد. 

چه در حال دنبال کردن یک دوره پرستاری هستید یا رزومه کاری برای شغل پرستاری ایجاد می کنید. اینها مهارت های پرستاری ضروری هستند که باید آنها را توسعه دهید و همچنین در رزومه خود ذکر کنید.

  • مهارت‌های سخت – به ویژگی‌های فنی می‌پردازد که یک پرستار برای ارائه مراقبت مؤثر از بیمار در یک محیط بالینی باید بیاموزد.

  • مهارت‌های نرم – با مهارت‌هایی سروکار دارد که پرستاران باید هنگام برخورد مستقیم با بیماران از آنها استفاده کنند.

مرتبط: 7 بهترین دوره پزشکی بعد از دوازدهم

شرایط دوره پرستاری در هند

در هند، می‌توانید دوره‌های پرستاری مختلفی را برای دانشجویان در سطوح مختلف تحصیلی بیابید، که برای کسانی که می‌خواهند حرفه پرستاری را انتخاب کنند یا حرفه خود را در زمینه مراقبت‌های بهداشتی پیش ببرند، ارائه می‌دهد. 

معیارهای واجد شرایط بودن برای دوره های مختلف پرستاری در زیر به اشتراک گذاشته شده است: 

دوره پرستاری پرستار کمکی (ANM) معیارهای واجد شرایط بودن

  • حداقل سن برای پذیرش 17 سال و حداکثر سن 35 سال است.

  • دانش آموز باید 10+2 در هر رشته ای از هیئت شناخته شده قبول شود.

  • دانشجویان واجد شرایط در آزمون علوم یا هنر 10+2 که توسط NIOS (موسسه ملی مدرسه آزاد) انجام شده است نیز واجد شرایط هستند.

  • دانش آموز باید از نظر پزشکی مناسب باشد.

معیارهای واجد شرایط بودن دوره پرستاری GNM (پرستاری عمومی و مامایی)

  • حداقل سن برای پذیرش 17 سال و حداکثر سن 35 سال است.

  • دانشجو باید 10+2 قبول شده باشد و به زبان انگلیسی تسلط داشته باشد. او باید 40٪ در آزمون واجد شرایط و انگلیسی را به صورت جداگانه از هر هیئت شناخته شده ای کسب کند.

  • نامزدهای مدارس آزاد دولتی که توسط دولت ایالتی و موسسه ملی مدارس آزاد (NIOS) به رسمیت شناخته شده توسط دولت مرکزی به رسمیت شناخته شده اند، واجد شرایط هستند. با این حال، علم بر هر رشته دیگری در دوازدهم ارجحیت دارد.

  • گذراندن 10+2 با انگلیسی دارای 40٪ نمره در دوره ANM حرفه ای از دانشکده به رسمیت شناخته شده توسط شورای پرستاری هند نیز واجد شرایط هستند.

  • 10+2 با زبان انگلیسی گذرانده شده است، دارای 40٪ نمرات در علوم مراقبت بهداشتی حرفه ای از یک هیئت شناخته شده CBSE، و همچنین واجد شرایط هستند.

  • دانشجویان ANM ثبت نام شده با نمرات واجد شرایط

معیارهای واجد شرایط بودن دوره پرستاری B.Sc (لیسانس علوم)

  • حداقل سن برای پذیرش 17 سال و حداکثر سن 35 سال است.

  • دانش آموز باید 10+2 با علوم (PCB) و هسته انگلیسی/انگلیسی انتخابی از یک هیئت شناخته شده گذرانده باشد. او باید مجموعاً 45٪ نمره را در آزمون واجد شرایط کسب کند.

  • دانش‌آموزانی که واجد شرایط آزمون 10+2 در علوم هستند که توسط مؤسسه ملی مدرسه آزاد با نمره 45٪ انجام می‌شود، نیز واجد شرایط هستند.

  • دانش آموزان باید از نظر پزشکی مناسب باشند. 

معیارهای صلاحیت دوره پرستاری کارشناسی ارشد (کارشناسی ارشد در علوم)

  • نامزد باید یک پرستار ثبت نام شده (RN) یا یک ماما ثبت نام شده یا معادل آن در هر شورای ثبت پرستاری ایالتی باشد. 

  • حداقل مدرک تحصیلی مستلزم گذراندن مدرک B.Sc است. پرستاری / کارشناسی هونس. پرستاری / کارشناسی ارشد پرستاری با 55% نمرات واجد شرایط.

  • داوطلب باید حداقل 1 سال سابقه کار پس از لیسانس داشته باشد. پرستاری.

  • داوطلب باید حداقل 1 سال سابقه کار قبل یا بعد از B.Sc داشته باشد. پرستاری.

7 شغل برتر پرستاری پردرآمد برای پیگیری

پرستاری یک حرفه چند وجهی است. درک نقش هر بخش در پرستاری مهم است. در اینجا 7 شغل پرستاری پردرآمد برای پیگیری آورده شده است (به روزترین اطلاعات حقوق و دستمزد نیز در هر شغل گنجانده شده است). 

دستیار پرستار

دستیاران پرستاری (دستیاران پرستاری تایید شده – CNA) نقش مهمی در ارائه مراقبت فیزیکی و حمایت عاطفی از بیماران دارند. آنها در فعالیت های روزانه بیمار مانند حمام کردن، لباس پوشیدن و تغذیه کمک می کنند. مسئولیت‌های آن‌ها همچنین شامل بررسی علائم حیاتی، کمک به آنها در انجام اقدامات پزشکی و تمیز و تمیز نگه داشتن اتاقشان است. 

یک دستیار پرستار همچنین با بقیه تیم مراقبت از بیمار هماهنگ می کند و در صورت مواجهه با هر گونه مشکل یا ناهنجاری در سلامتی بیمار، فوراً آنها را به روز می کند. 

متوسط ​​حقوق سالانه یک دستیار پرستار: INR 2,23,225/-

پرستار بیهوشی

پرستار متخصص بیهوشی یک پزشک ماهر است که در طی جراحی ها و اقدامات پزشکی بیهوشی را برای بیماران انجام می دهد. آنها تاریخچه پزشکی بیماران را بررسی می کنند و نوع و دوز مناسب بیهوشی را تعیین می کنند. یک متخصص بیهوشی معتبر همچنین سطوح بیهوشی را در طول عمل مشاهده می کند، آرامبخش مناسب را تضمین می کند و به بیماران کمک می کند تا بهبودی ایمن و روان داشته باشند. 

آنها متخصصان آموزش دیده هستند که در واکنش به شرایط اضطراری مانند واکنش های آلرژیک یا تغییرات در علائم حیاتی بیماران نیز مهارت دارند. 

میانگین حقوق سالانه یک پرستار بیهوشی:21,80,000 INR/-

پرستار ثبت نام شده

پرستاران ثبت شده (RN) نقشی حیاتی در ارائه بهترین مراقبت به بیماران دارند. آنها ارزیابی، هماهنگی درمان و تجویز داروها را انجام می دهند. آنها همچنین مسئول نگهداری سوابق بهبودی بیمار هستند. یک RN باید با پزشکان کار کند و با پرستاران همکار خود برای ایجاد یک برنامه مراقبت شخصی برای هر بیمار هماهنگ کند. پرستاران ثبت نام شده همچنین تاریخچه سلامت بیمار را پیگیری می کنند و از ارتباط روان بین کارکنان پزشکی و بیماران اطمینان حاصل می کنند.  

میانگین حقوق سالانه یک پرستار ثبت نام شده (RN): INR 4,20,000/-

پرستار بالینی

پرستاران بالینی بر مراقبت های پیشرفته از بیمار تمرکز می کنند و در حوزه های خاصی مانند قلب و عروق، انکولوژی و مراقبت های اورژانسی تخصص دارند. آنها درگیر مراقبت و مدیریت عملی هستند تا رویکردی جامع برای درمان ارائه دهند. آنها تاریخچه بیماران را بررسی می کنند، آزمایش های پزشکی را انجام می دهند، برنامه های مراقبتی سفارشی ایجاد می کنند و با تیم های چند رشته ای هماهنگ می شوند. 

مسئولیت‌های شغلی آن‌ها همچنین شامل پرستاری برای بیماران با شرایط تهدیدکننده حیات در بخش‌های مراقبت ویژه (ICU) است. آنها نقش کلیدی در نظارت بر پیشرفت بیماران و حمایت از بهبودی سریع دارند.

میانگین حقوق سالانه یک پرستار بالینی:2,47,778 INR/-

پرستار

پرستار پرستار یک پرستار حرفه ای پیشرفته است که بیماری را تشخیص می دهد، به بیماران در مورد اقدامات پیشگیرانه توصیه می کند و برنامه های درمانی را تجویز می کند. پزشکان پرستار به طور مستقل در بسیاری از محیط‌ها کار می‌کنند و مراقبت‌های پزشکی سفارشی و تخصصی را ارائه می‌کنند. 

برخی از پزشکان اغلب معاینات فیزیکی انجام می‌دهند، آزمایش‌های آزمایشگاهی را سفارش می‌دهند، داروها را تجویز می‌کنند و علائم بیماران را ارزیابی می‌کنند تا برنامه‌های درمانی درستی تهیه کنند. 

میانگین حقوق سالانه یک پرستار: INR 3,00,345/-

پرستار اطفال

پرستار اطفال (که پرستار کودکان نیز نامیده می شود) یک متخصص مراقبت های بهداشتی است که از کودکان (از نوزادان تا نوجوانان) حمایت پزشکی می کند. آنها مراحل مختلف رشد را ارزیابی می کنند، واکسیناسیون را انجام می دهند و بیماری های رایج دوران کودکی را درمان می کنند. 

آنها در محیط های پزشکی مختلف مانند بیمارستان ها، کلینیک ها یا کمپین های پزشکی کار می کنند. همچنین نقش مهمی در برقراری ارتباط با کودکان با توانایی های مختلف و تفسیر علائم حیاتی و نتایج آزمایشگاهی بیماران داشته باشد. 

میانگین حقوق سالانه یک پرستار اطفال: INR 2,74,993/-

پرستار مراقبت ویژه

پرستاران مراقبت‌های ویژه معمولاً در بیمارستان‌ها، اتاق‌های اورژانس و واحدهای مراقبت تخصصی برای رسیدگی به موقعیت‌های پزشکی اورژانسی به کار می‌روند. آنها با بیمارانی سروکار دارند که در شرایط پزشکی وخیم، تحت عمل‌های حیاتی قرار دارند، یا در حال بهبودی از آسیب‌های شدید هستند. 

وظایف اولیه آنها شامل نظارت بر پیشرفت مداوم بیمار و برقراری ارتباط با پزشکان و جراحان در مورد برنامه های درمانی است. آنها به سرعت به شرایط اضطراری پاسخ می دهند و اطمینان حاصل می کنند که بیماران بهترین درمان و مراقبت بهینه را دریافت می کنند. 

میانگین حقوق سالانه یک پرستار مراقبت ویژه: INR 4,40,000/-

6 مزایای دنبال کردن شغل در پرستاری

پرستاری یک گزینه شغلی چالش برانگیز و در عین حال کامل است. این یک حرفه نجیب است که برای کمک و مراقبت از دیگران در سفرهای سلامتی آنها شناخته شده است. اگرچه این حرفه دارای چالش هایی است، اما مزایا و پاداش های آن بیشتر از مشکلات آن است. 

6 مزیت قابل توجه پیگیری شغل پرستاری به شرح زیر است:

1. تشخیص حرفه ای

یکی از مزایای قابل توجه دنبال کردن شغل در پرستاری، موفقیت شخصی بسیار زیاد است. این یک حرفه نجیب است که شامل مراقبت از دیگران و کمک به آنها برای دستیابی به سلامتی و تندرستی است. این تلاش هسته اصلی حرفه پرستاری است، جایی که متخصصان مراقبت های جامع را ارائه می دهند و جان بیماران را نجات می دهند. 

2. امنیت شغلی، حقوق و مزایای عالی

پرستاری از نظر ثبات شغلی، حقوق و مزایای اضافه، مسیری پر ارزش است. اگرچه پرستاری در ابتدا حرفه ای پردرآمد نیست، اما امنیت شغلی و فرصت های رشد وجود دارد. از طریق تخصص ها، گواهینامه ها و تجربه، می توانید حقوق خود را افزایش دهید. اگر صلاحیت ها و تجربه لازم را دارید، می توانید به راحتی از بسته های حقوقی رقابتی، مشوق ها و مزایای اضافی مانند مزایای مراقبت های بهداشتی، برنامه های بازنشستگی و غیره بهره مند شوید. 

مرتبط: برترین تخصص های MBA برای فارغ التحصیلان پرستاری

3. پرداخت اضافه کاری

پرستاران با انتخاب شیفت‌های اضافی، فرصت‌های زیادی برای دریافت حقوق اضافه‌کاری دارند. در هند، طبق قانون حداقل دستمزد سال 1948، دستمزد اضافه کاری برای پرستاران معمولاً دو برابر دستمزد ساعتی معمولی است. پرستاری یکی از مشاغلی است که علاوه بر وظایف کاری روزانه، منابع درآمدی بیشتری نیز ارائه می دهد. به طور متوسط، پرستاران در هند تقریباً 480000 روپیه روپیه (INR) دریافت می کنند – سالانه اضافه کاری از شیفت های اضافی. 

4. گزینه های تخصصی

اگر حرفه پرستاری را انتخاب کنید، به انواع گزینه های تخصصی دسترسی خواهید داشت. این تخصص‌ها به متخصصان اجازه می‌دهد تا مجموعه گسترده‌ای از مهارت‌ها و زمینه‌های پرستاری، مانند مراقبت از کودکان، مراقبت‌های ویژه و پرستاری بهداشت روان را کشف کنند. 

بهتر است رشته های فرعی را انتخاب کنید که به بهترین وجه با نیازهای شما مطابقت داشته باشد و در عین حال به شما علاقه مند باشد. دسترسی به گزینه های تخصصی محبوب می تواند بهره وری، رضایت حرفه ای و پایگاه دانش شما را در مورد رشته انتخابی افزایش دهد. 

5. برنامه های انعطاف پذیر

پرستاران می توانند از برنامه کاری انعطاف پذیر لذت ببرند. یک پرستار بسته به کارفرما می تواند 8، 10 یا 12 شیفت ساعت کاری داشته باشد. این کار مزایای بیشتری به همراه دارد زیرا کار کردن در شیفت های 10 یا 12 ساعته معمولاً تعداد روزهای کار در هفته را کاهش می دهد. 

و با آن زمان پاداش، پرستاران همیشه می‌توانند برای کسب درآمد بیشتر و تجربه بیشتر در کنسرت‌های جانبی کار کنند.  پرستاران مدرسه، پرستاران مسافرتی، پرستاران سلامت جامعه – همه می‌توانند از ساعات کاری پاداش خود برای درآمد جانبی استفاده کنند.

6. فرصت های پیشرفت شغلی

به عنوان یک پرستار حرفه ای، می توانید فرصت های مختلف پیشرفت شغلی داشته باشید. برای مثال، اگر علایق خاصی دارید، می‌توانید به سرعت قد حرفه‌ای خود را افزایش دهید تا به یک پرستار یا متخصص پرستار بالینی تبدیل شوید. 

علاوه بر این، می‌توانید مدیر شیفت، مدیر طبقه یا مدیر پرستار شوید. اگر می‌خواهید، می‌توانید نقش‌های دیگر مراقبت‌های بهداشتی مانند دستیار پزشک یا متخصص بهداشت عمومی را که از پرستار بودن شروع می‌شود، بپذیرید.

Winding Up

پرستاری می تواند انتخاب شغلی بسیار رضایت بخشی باشد که در آن از انعطاف پذیری کاری و رضایت شغلی لذت می برید. کسانی که از ارائه مراقبت به دیگران لذت می برند و برای رفاه همه جانبه کار می کنند، می توانند کاملاً از این حرفه لذت ببرند. اگر می خواهید پرستار شوید، می توانید برنامه های دیپلم و مدرک مختلفی را دنبال کنید. اینها عبارتند از: پرستاری عمومی و مامایی (GNM)، مامایی پرستار کمکی (ANM)، پرستاری کارشناسی ارشد، یا پرستاری کارشناسی ارشد پس از پایه.

برای رشد حرفه ای پیشرفته، می توانید M.Sc Nursing، MBA یا گواهینامه های تخصصی در زمینه هایی مانند مراقبت های ویژه یا پرستاری کودکان را انتخاب کنید. بنابراین، آیا شما مشتاق ایجاد تفاوت در مراقبت های بهداشتی هستید؟ اکنون زمان مناسبی برای شروع این مسیر شغلی پربار است – همین امروز برنامه های پرستاری را کاوش کنید!

مراجع

Writers, S. (20 سپتامبر 2024). 10 مزیت برای دنبال کردن شغل در پرستاری – NurseJournal.org. NurseJournal.org.

شورای پرستاری هند. (n.d.).

Facebook
WhatsApp
Twitter
LinkedIn
Pinterest

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

نویسندگان
اینفومت

اینفومت تلاش می کند با تولید محتوای مناسب برای جامعه هدف، خدمت هر چند کوچک را عرضه نماید

FOLLOW US ON