میزان درآمد یک خدمه کابین در سال 2024 را کشف کنید
در سال 2024، صنعت هوانوردی به سرعت در حال رشد است. در خطوط هوایی آنقدر عجله وجود دارد که همیشه نیاز به کارکنان ماهرتر وجود دارد. بنابراین، خطوط هوایی به طور فزاینده ای فعالیت های خود را گسترش می دهند. از آنجایی که خدمه کابین مستقیماً مسئول ایمنی و آسایش مسافران هستند، تقاضای زیادی برای آنها وجود دارد. به همین دلیل، حقوق یک خدمه کابین حقوق رقابتی دریافت می کند. اما سوال اصلی این است که آنها چقدر درآمد دارند؟
در هند، بسیاری از کارگران ماهر می خواهند خدمه کابین شوند. یکی از پر زرق و برق ترین مشاغل است. با این حال، درک حقوق قبل از رفتن به این حرفه مهم است تا بتوانید به طور موثر امور مالی خود را برنامه ریزی کنید و از هر گونه مشکلی جلوگیری کنید. بسیاری از خطوط هوایی در مقایسه با دیگران حقوق بهتری می پردازند. حقوق اولیه کاملا رقابتی است و طبق تجربه افزایش می یابد. حقوق خدمه کابین نیز مزایایی از جمله پاداش جشن، بلیط پرواز رایگان و سایر کمکها دارد.
این وبلاگ را بیشتر بخوانید تا بدانید اعضای خدمه کابین چقدر درآمد دارند و چه مسئولیت هایی دارند. بیایید بررسی کنیم که چه چیزی این حرفه را هم ارزشمند و هم چالش برانگیز می کند.
نقش ها و مسئولیت های خدمه کابین
یک خدمه کابین، چهره خط هوایی است. آنها نقش های متعددی را در پروازها انجام می دهند. در اینجا وظایف کلیدی آنها آمده است:
-
ایمنی مسافران: به عنوان یک خدمه کابین، مسئولیت اصلی شما تضمین ایمنی مسافران است. شما باید پروتکل های ایمنی را توضیح دهید و در مواقع اضطراری کمک کنید.
-
خدمات مشتری: میتوانید غذا و نوشیدنی سرو کنید و به سؤالات مسافران رسیدگی کنید. بسیار مهم است که مؤدب و خوش برخورد باشید.
-
مدیریت اضطراری: ممکن است در هر زمانی در طول پرواز یک وضعیت اضطراری وجود داشته باشد. پس از عضویت در خدمه کابین، برای رسیدگی به موارد اضطراری مانند مسائل پزشکی، آشفتگی، و تهدیدات امنیتی آموزش خواهید دید.
-
بررسیهای قبل از پرواز: قبل از پرواز باید کابین را بررسی کنید. مطمئن شوید که تجهیزات، صندلیها و ابزارهای اضطراری مرتب هستند.
-
فروش داخل هواپیما: خطوط هوایی مختلف به خدمه کابین دستور میدهند تا محصولات را بفروشند و تبلیغ کنند. این شامل کالاهای بدون عوارض گمرکی و خدمات حین پرواز می شود. همچنین میتوانید بر روی مهارتهای بازاریابی خود کار کنید تا پس از تبدیل شدن به خدمه کابین، درگیر فروش داخلی شوید.
میانگین حقوق خدمه کابین در هند 2024
متوسط حقوق خدمه کابین بر اساس عوامل بسیاری مانند تجربه، شرکت هواپیمایی و شهر متفاوت است. متوسط حقوق خدمه کابین بین 30,000 تا 60,000 روپیه در ماه خواهد بود. برای پست های سطح پایه، حقوق از 25000 روپیه شروع می شود. متخصصان با تجربه می توانند بیش از 100000 روپیه در ماه درآمد کسب کنند. لطفاً توجه داشته باشید که این ارقام شامل پاداش، پاداش یا کمک هزینه نمیشود. علاوه بر این، خطوط هوایی مزایای بیشتری مانند بلیط رایگان، کمک هزینه غذا، و بیمه ارائه می دهند.
حقوق خدمه کابین بر اساس تجربه
تجربه نقش کلیدی در تعیین حقوق دارد. جدول زیر را برای دستمزد با توجه به تجربه بررسی کنید.
تجربه
حقوق ماهانه
0-2 سال
25000 روپیه تا 35000 روپیه
2-5 سال
45000 تا 65000 روپیه
5+ سال
80000 روپیه تا 150000 روپیه
بالاترین سطح
1,00,000 تا 2,50,000 روپیه
حقوق خدمه کابین در هند بر اساس خط هوایی
شرکتهای هواپیمایی مختلف حقوقهای متفاوتی ارائه میدهند. مقایسه اینجاست:
نام شرکت هواپیمایی
میانگین حقوق
ایر ایندیا
30,000 روپیه تا 1,00,000 روپیه
نیل
28000 روپیه تا 90000 روپیه
SpiceJet
25000 روپیه تا 80000 روپیه
ویستارا
35000 روپیه تا 110000 روپیه
GoAir
25000 روپیه تا 75000 روپیه
مکان های پردرآمد برای خدمه کابین در هند
حقوق می تواند بسته به محل پایگاه هواپیمایی متفاوت باشد. در اینجا شهرهای برتر برای مشاغل پردرآمد خدمه کابین آورده شده است:
-
مومبای: این مرکز هوایی برای بسیاری از خطوط هوایی است. خدمه کابین در اینجا بالاترین حقوق را دریافت می کنند. میانگین دستمزد از 40,000 روپیه تا 1,20,000 روپیه متغیر است.
-
دهلی: یکی دیگر از شهرهای مهم خطوط هوایی. حقوق یک خدمه کابین در اینجا بین 35000 روپیه تا 110000 روپیه است.
-
بنگالور: شهرت بهخاطر فرودگاه بینالمللی شلوغش، حقوقها در اینجا از 30000 روپیه تا 100000 روپیه است.
-
چنای: خدمه کابین بین 30000 روپیه تا 95000 روپیه درآمد دارند. این مرکز برای پروازهای داخلی است.
-
حیدرآباد: در حیدرآباد، حقوق از 28000 روپیه تا 90000 روپیه متغیر است. این مکان به عنوان یک بازار هوانوردی رو به رشد در حال ظهور است.
مرتبط: 15 شغل برتر پردرآمد در هند
نقش های شغلی دیگر برای خدمه کابین در هند< /h2>
بهجز عضویت در کابین، نقشهای هواپیمایی دیگری نیز وجود دارد. در اینجا نگاهی به نقش های شغلی مرتبط و حقوق آنها در هند است:
-
کارکنان زمینی به مسافران در فرودگاه کمک میکنند. حقوق آنها از 15000 روپیه تا 40000 روپیه در ماه متغیر است. آنها چمدان، سوار شدن و تهیه بلیط را انجام می دهند.
-
نماینده خدمات مشتری خطوط هوایی به سوالات و شکایات مشتریان رسیدگی می کند. آنها 20000 روپیه تا 45000 روپیه در ماه درآمد دارند.
-
یک Dispatcher پرواز مسئول برنامه ریزی برنامه ها و مسیرهای پرواز است. حقوق او بین 30000 تا 70000 روپیه است.
-
یک کارکن امنیتی فرودگاه ایمنی فرودگاه را تضمین می کند و ماهیانه حدود 20000 روپیه تا 35000 روپیه درآمد دارد.
-
مربی خدمه پرواز یک متخصص با تجربه است که اعضای جدید خدمه کابین را آموزش می دهد. آنها بین 60000 روپیه تا 120000 روپیه در ماه درآمد دارند.
همچنین بخوانید: مهندس هوانوردی: نقشها، مسئولیتها، حقوق و سوالات مصاحبه
عوامل مؤثر بر حقوق خدمه کابین در هند
همانطور که می دانید، حقوق خدمه کابین یکسان نیست. برخی از عواملی که بر حقوق خدمه کابین تأثیر میگذارند در زیر فهرست شدهاند.
-
سطح تجربه: یک خدمه در سطح ابتدایی کمتر از متخصصان با تجربه درآمد دارند.
-
نوع خط هوایی: خطوط هوایی ممتاز حقوق بیشتری پرداخت میکنند، حتی بهتر از شرکتهای هواپیمایی ارزانقیمت. خطوط هوایی بین المللی اغلب بسته های پرداخت بهتری را ارائه می دهند.
-
مسیر پرواز: مسیرهای بینالمللی معمولاً حقوق بیشتری نسبت به خطوط داخلی ارائه میدهند و پروازهای طولانیتر ممکن است شامل کمک هزینهها و مشوقهای اضافی باشد.
-
موقعیت پایگاه: خدمه کابین در شهرهای بزرگ حقوق بیشتری دریافت می کنند، مانند بمبئی و دهلی که دستمزد رقابتی تری ارائه می دهند.
-
شیفتها و ساعات کاری: کار در شیفتهای شب یا ساعات طولانی ممکن است حقوق شما را افزایش دهد. از سوی دیگر، اعضای خدمه انعطاف پذیر می توانند از طریق پروازهای اضافی درآمد بیشتری کسب کنند.
-
موقعیت و رتبه: درآمد اعضای ارشد خدمه بیشتر از کارکنان جوان است. پست هایی مانند کاسب یا مدیر کابین دستمزد بیشتری دریافت می کنند.
-
مهارت ها و گواهینامه ها: مهارت های زبانی اضافی یا آموزش کمک های اولیه می تواند حقوق را افزایش دهد. این ممکن است فرصت های دیگری مانند مربیان ایمنی را نیز باز کند که می توانند درآمد بیشتری کسب کنند.
-
قراردادها و قراردادهای اتحادیه: برخی از خطوط هوایی برای دستمزد و مزایای بهتر قراردادهایی دارند. کارکنان اتحادیه ممکن است حقوق و امنیت شغلی بالاتری دریافت کنند.
خط پایین
صنعت هوانوردی به ارائه فرصتهای شغلی عالی مشهور است. اگر به شغل خدمه کابین بپیوندید، در حرفه خود پاداش خواهید گرفت. حقوق اغلب نقش مهمی را ایفا می کند. آنها بر اساس موقعیت مکانی، شرکت هواپیمایی و تجربه متفاوت هستند. بسیاری از خطوط هوایی برتر، کمک هزینه ها و مزایای زیادی را پرداخت می کنند. اگر وارد این شغل شوید، ممکن است احساس کنید که حقوق کم است، اما وقتی به یک حرفه ای با تجربه تبدیل می شوید، متوجه می شوید که این یکی از بهترین شغل ها است. اگر دوست دارید سفر کنید و از خدمات رسانی به مردم لذت ببرید، می توانید به خدمه کابین بپیوندید. شما همچنین میتوانید نقشهای دیگری را به غیر از خدمه کابین امتحان کنید، زیرا بخش هوانوردی پر از فرصتها است.
منابع:
حقوق خدمه کابین Glassdoor
حقوق خدمه هواپیما در کابین هواپیما
حقوق خدمه کابین Ambition Box
حقوق دوره خدمه کابین AMECET
مومبای: این مرکز هوایی برای بسیاری از خطوط هوایی است. خدمه کابین در اینجا بالاترین حقوق را دریافت می کنند. میانگین دستمزد از 40,000 روپیه تا 1,20,000 روپیه متغیر است.
دهلی: یکی دیگر از شهرهای مهم خطوط هوایی. حقوق یک خدمه کابین در اینجا بین 35000 روپیه تا 110000 روپیه است.
بنگالور: شهرت بهخاطر فرودگاه بینالمللی شلوغش، حقوقها در اینجا از 30000 روپیه تا 100000 روپیه است.
چنای: خدمه کابین بین 30000 روپیه تا 95000 روپیه درآمد دارند. این مرکز برای پروازهای داخلی است.
حیدرآباد: در حیدرآباد، حقوق از 28000 روپیه تا 90000 روپیه متغیر است. این مکان به عنوان یک بازار هوانوردی رو به رشد در حال ظهور است.
کارکنان زمینی به مسافران در فرودگاه کمک میکنند. حقوق آنها از 15000 روپیه تا 40000 روپیه در ماه متغیر است. آنها چمدان، سوار شدن و تهیه بلیط را انجام می دهند.
نماینده خدمات مشتری خطوط هوایی به سوالات و شکایات مشتریان رسیدگی می کند. آنها 20000 روپیه تا 45000 روپیه در ماه درآمد دارند.
یک Dispatcher پرواز مسئول برنامه ریزی برنامه ها و مسیرهای پرواز است. حقوق او بین 30000 تا 70000 روپیه است.
یک کارکن امنیتی فرودگاه ایمنی فرودگاه را تضمین می کند و ماهیانه حدود 20000 روپیه تا 35000 روپیه درآمد دارد.
مربی خدمه پرواز یک متخصص با تجربه است که اعضای جدید خدمه کابین را آموزش می دهد. آنها بین 60000 روپیه تا 120000 روپیه در ماه درآمد دارند.
سطح تجربه: یک خدمه در سطح ابتدایی کمتر از متخصصان با تجربه درآمد دارند.
نوع خط هوایی: خطوط هوایی ممتاز حقوق بیشتری پرداخت میکنند، حتی بهتر از شرکتهای هواپیمایی ارزانقیمت. خطوط هوایی بین المللی اغلب بسته های پرداخت بهتری را ارائه می دهند.
مسیر پرواز: مسیرهای بینالمللی معمولاً حقوق بیشتری نسبت به خطوط داخلی ارائه میدهند و پروازهای طولانیتر ممکن است شامل کمک هزینهها و مشوقهای اضافی باشد.
موقعیت پایگاه: خدمه کابین در شهرهای بزرگ حقوق بیشتری دریافت می کنند، مانند بمبئی و دهلی که دستمزد رقابتی تری ارائه می دهند.
شیفتها و ساعات کاری: کار در شیفتهای شب یا ساعات طولانی ممکن است حقوق شما را افزایش دهد. از سوی دیگر، اعضای خدمه انعطاف پذیر می توانند از طریق پروازهای اضافی درآمد بیشتری کسب کنند.
موقعیت و رتبه: درآمد اعضای ارشد خدمه بیشتر از کارکنان جوان است. پست هایی مانند کاسب یا مدیر کابین دستمزد بیشتری دریافت می کنند.
مهارت ها و گواهینامه ها: مهارت های زبانی اضافی یا آموزش کمک های اولیه می تواند حقوق را افزایش دهد. این ممکن است فرصت های دیگری مانند مربیان ایمنی را نیز باز کند که می توانند درآمد بیشتری کسب کنند.
قراردادها و قراردادهای اتحادیه: برخی از خطوط هوایی برای دستمزد و مزایای بهتر قراردادهایی دارند. کارکنان اتحادیه ممکن است حقوق و امنیت شغلی بالاتری دریافت کنند.